近日，第九届中国老员工人力资源创新实践大赛南方地区赛圆满闭幕，bevictor伟德人力资源管理系参赛队伍（团队成员：康晓恩、李琳、涂佳欣、张羽宁、谢媛丽、杨雨欣、何佳欢、谢诗妍、林丹云；指导老师：陈姗姗、刘健、张友香、曾勇惠）以排名第4的成绩，获得1个团体特等奖，2个赛项特等奖，4个赛项一等奖，入围国家总决赛，指导老师均获优秀指导教师。
据悉，该赛事是人力资源管理专业领域最高水平的赛事之一，本次大赛开设实务设计、案例分析、无领导小组讨论、职场实战、劳动争议处理、数字HR六大赛项，通过模拟企业管理中真实的人力资源管理环境，综合考察参赛选手在人力资源各工作方向的知识储备和应用能力。
此次佳绩不仅体现了公司员工的能力，也彰显了学院人才培养和教学改革的优良成果。未来，学院将持续推动教育改革，培育更多人力资源管理人才，助力我国人力资源事业蓬勃发展。
图文/陈姗姗，审核/蔡婷婷
